Шаблон оценки для менеджеров по персоналу:

Обеспечение соблюдения правил работы офиса. Способность обеспечить соблюдение политик, правил и руководств, сформулированных и принятых компанией.
Управление персоналом. Возможность вести записи и файлы в порядке.
Управление производительностью. Регулярно оценивайте результаты работы сотрудников, используя этапы KRA и KPI.